協愛福祉会という大きな家の中で、
先生は家族の一員です。
家族で話し合い、助け合い、育て合いながら
「楽しく、やりがいのある職場」を目指しています。
協愛福祉会は、従来の保育士のキャリアについて考えます。目標があった方が、みんな頑張れるのでは。その思いから、ステップをたくさん用意しています。保育士だから、女性だからといったようなラインは一切設けず、誰にでも可能性やチャレンジする場がここにはあります。
週1回、日中1時間ほどで各クラスから何名か参加するミーティングを実施しています。ミーティングでは、その週の出来事や次週の予定を話します。
悩みや状況を知る場を作ることで、先生同志が話し合い・助け合うきっかけができるようにしています。
このミーティングは、コミュニケーションを取る大事な時間です。
あらゆる企業が開催するセミナーに行くチャンスがあります。園に、講師の方をお呼びすることもあります。学びの場を絶やさぬよう、協愛は常に勉強や出会いの場を提供しています。
宮崎県内にとどまらず、他県での取り組みも参考にします。良いところは取り入れ、課題は一緒に受け止める、視察に行くことで、当園の課題が見つかることもあります。刺激を求めて、県外へどんどん視察に行くことができます。
仕事をするときは一生懸命に。遊ぶときも一生懸命。メリハリを大事に、仕事を忘れて楽しい時間を過ごすことも大切にしています。普段話す機会のない保育士同士の交流も行うことができます。